S platností od 1.1.2026 mají zaměstnanci zaměstnaní na dohodu o provedení práce (DPP) v ovocnářství nárok na slevu ve výši 7,1 % na sociální pojištění za zaměstnance.
Zároveň pro ně nebude platit limit 300 hodin, ale budou mít svůj limit 1 280 hodin za rok.
Sjednána v období od 1. dubna do 30. listopadu kalendářního roku.
Slevu by mělo být možné uplatnit jen, pokud je vyměřovací základ menší než průměrná mzda.
Pro rok 2026 se jedná o částku 48.500 Kč
V programu ABRA Flexi je řešeno v
Personalistika
Personalistice - Pracovní poměr - Počátek
Nové nastavení Práce v ovocnářství
Aktualizace mezd
Fond pracovní doby
Nové složky pro hlídání počtu hodin, max. se jedná o 1 280 hodin.
HODINY ROK OVOCNÁŘSTVÍ a HODINY ROK SUMA OVOCNÁŘSTVÍ
Sociální pojištění
Nové složky - SLEVA SP OVOCNÁŘSTVÍ 1 PP, SLEVA SP OVOCNÁŘSTVÍ SPOL a SLEVA SP OVOCNÁŘSTVÍ 1 PP A/N
Při výpočtu nedochází k odvodu sociálního pojištění za zaměstnance.
Výplatní páska
