Zamestnávateľom zamestnávajúcim viac ako 25 zamestnancov v pracovnom pomere je podľa § 81 ods. 1 zákona o zamestnanosti uložená povinnosť zamestnávať osoby so zdravotným postihnutím vo výške 4 % povinného podielu na celkovom počte ich zamestnancov.

Aby sme mohli správne vygenerovať výkaz o povinnom podiele zamestnancov so zdravotným postihnutím, je potrebné týchto zamestnancov najprv zaevidovať v menu Zamestnanci - Personalistika, kde na záložke Parametre mzdy - Zľavy na dani vyplníme údaje o ZTP/P.

Každého zamestnanca, ktorý je osobou s ťažším zdravotným postihnutím, si zamestnávateľ na tento účel započítava trikrát.
​

Mzdy vypočítame klasicky cez Zamestnanci - Aktualizácia miezd.

Formulár Prepočítaný počet zamestnancov nájdeme v menu Zamestnanci - Tlačové výstupy - Ostatné - Prepočítaný počet zamestnancov.

Tu iba vyberieme obdobie, za ktoré potrebujeme formulár vygenerovať, a potvrdíme tlačidlom Dokončiť:

Možno vybrať dve tlačové zostavy.

Údaj v časti D. Plnenie povinnosti podľa § 81 ods. 2 písm. a) a b), kde sa uvádza prepočítaný počet zamestnancov ZTP, ktorí sú zamestnaní u zamestnávateľa, sa vypočítava nasledovne:

<započítané hodiny> / <fond ZTP>

pričom:

<započítané hodiny> = súčet hodín odpracovaných hodín, hodín dovolenky, choroby, karantény a OČR (zamestnanci ZTP)

<fond ZTP> = počet pracovných dní * denný hodinový úväzok (zamestnancov ZTP)

Tlačový výstup obsahuje jednotlivých zamestnancov a podrobný rozpis započítaných hodín.